|
Enamus personalist ei ole piisavalt koolitatud, et tööülesannetega hakkama
02.10.2008
Viimase küsitluse järgi seitse töötajat kümnest väidavad, et neilt on palutud täita tööülesandeid milleks neid pole koolitatud. USA, Inglismaa ja Euroopa 6100 töötaja uuringust leidis 76% eurooplastest, et nad oleks pidanud enne praktilist tööd või ülesannet saama sellealase koolituse.
Inglismaal oli kõige rohkem vastajaid tegevjuhtide hulgast, kes väitsid, et nad polnud oma ameti jaoks välja koolitatud. Neile järgnesid projektijuhid, juhid ja tehnika- ning finantsala töötajad.
76,3% Suurbritannias küsitlusele vastanutest ütlesid, et kõige suurema koolitusvajadusega on keskastme juhid, sellele järgnesid (69.9%) ülevaatajad, vanemjuhid (66.2%), IT meeskond (61.4%) ja personali meeskond (57.9%).
Euroopas olid samad ametid madalamal astmel. Näiteks ainult 54, 3% vastanutest ütlesid, et ülevaatajaid peaks kõige enam koolitama.
Üldiselt leidsid Suurbritannia küsitletud, et vajavad enam koolitust kui samadel ametitel inimesed Euroopa või USA uuringus.
Euroopa, Kesk-Aasja ja Aafrika regioonide firmade juhte juhendav Kevin Young ütleb: ”See uuring ei näita ainult juhtide koolitamise tähtsust, vaid näitab ka seda, et töölisi tuleb koolitada igal karjääri astmel.“
Allikas: Personneltoday - Most staff are not trained to carry out tasks at work
|