Kõik koolitused ühest kohast!

tk
Tagasi

Эффективные методы отбора персонала

Тренинг по подготовке и проведению собеседования и выбору правильного кандидата.
20-часовой тренинг с использованием кейс-метода.

Целевая группа:
специалисты по найму персонала, сотрудники, выполняющие эти обязанности, руководители небольших фирм и другие заинтересованные лица.

Если вы ощущаете, что используемые вами методы отбора персонала не работают, выбранные после удачного собеседования работники не оправдывают надежд, а время и силы на подбор кадров расходуются впустую – самое время прийти на этот тренинг.

После окончания тренинга участники будут уметь:

  • правильно определять компетенции, необходимые кандидатам на должность;
  • составлять критериальный профиль должности и описание искомого сотрудника;
  • вести собеседование по четкой технике раскрытия кандидата;
  • узнают поведенческие характеристики основных компетенций персонала
  • смогут оценивать и принимать решения о найме и/или ротации сотрудников
  • узнают, как добиваться максимальной эффективности при управлении сотрудниками;
  • как заинтересовать кандидатов в своей вакансии/компании
  • отработают постановку вопросов для выявления соответствия кандидата вакансии;
  • приобретают навык проведения интервью и оценки персонала согласно критериям.

Это интенсивный практический тренинг с использованием кейс-метода, что предполагает глубокую проработку техники проведения собеседования и оценки кандидатов.

Кейс-метод — это техника обучения, использующая описание реальных экономических, социальных и бизнес-ситуаций. Обучающиеся исследуют ситуацию, разбираются в сути проблем, предлагают возможные решения и выбрать лучшее из них. Кейсы основываются на реальном фактическом материале или же приближены к реальной ситуации.

Данный курс позволит принимать наиболее верное решение о приеме на работу и более четко понимать, как управлять сотрудниками и мотивировать их на выполнение заданий.

Основные темы:

  • определение компетенций;
  • составление профиля вакансии;
  • типы вопросов, различия вопросов. Социально ожидаемые ответы;
  • воронка вопросов;
  • оценка ответов кандидатов;
  • ошибки интервьюера.

Курс проводит:
Виктория Анушкина, сертифицированный мастер коуч, бизнес-тренер c опытом набора персонала и руководящим опытом работы в крупнейших фирмах более 8 лет.

Küsin koolituse kohta lisainfot

Koolitusfirma tutvustus

Companion koolitusfima korraldib koolitusi vene ja eesti keeles firmadele ja eraisikutele erinevatel teemadel, rohkem tähelepanu pöörates juriidilise taseme tõstmisele. Loen koolitusfirma kohta veel...

Osalen koolitusel

Эффективные методы отбора персонала

NB! Hetkel ei ole koolitusel aktiivset toimumisaega.
Kui soovid, et teavitaksime Sind, kui see või mõni sarnane koolitus taas toimumas on, siis palun jäta meile oma kontaktandmed ja täpsem soov.
Soovin teavitust kuni kuu jooksul.