Kõik koolitused ühest kohast!

tk
Tagasi

Meeskonnatöö

Kuidas suurendada meeskonna rahulolu? Kuidas liita kolleege, et tekiks ühine “meie”? Kuidas ennetada konflikte ja neid lahendada? Need küsimused võivad kõlada paljude ettevõtjate, personalitöötajate, assistentide jt. peas.
Tule koolitusele “Meeskonnatöö” ja leiame vastused nendele ja paljudele teistele küsimustele. Koolitus annab ülevaate edukatest sujuva meeskonnatöö toimimise ning koordineerimise põhimõtetest

Sihtgrupp
Koolitus on mõeldud inimestele, kes soovib omandada, kinnistada või täiendada oskusi ja teadmisi tõhusa meeskonnatöö ning koostöö valdkonnas. Koolitus sobib väikeettevõtjatele, sekretäridele, büroojuhtidele.

Kursuse sisu:

  • Meeskonna definitsioon ja liigid
  • Meeskonnatöö printsiibid
  • Organisatsiooni väärtuste ja tulemuslikkuse seosed
  • Kuidas töötajate endi väärtustest sõltuvad töö/tegutsemise tulemused
  • “Meie” tunde tekkimine ja tekitamine läbiuskumuste ja väärtuste
  • Organisatsiooni väärtuste teadlik juhtimine ja tugevdamine
  • Väärtused kui ettevõtte mikrokliima ja omavaheliste suhete kujundajad – kuidas enda väärtused sobivad ettevõtte väärtustega
  • Grupid, meeskonnad ja liidrid ning nende toimimine
  • Gruppide tunnused ja omadused
  • Grupikäitumise seaduspärasused
  • Grupimõtlemise ohud
  • Organisatsioonisuhtlemine
  • Meeskonna arengustaadiumid (mittearenenud meeskond, eksperimenteeriv meeskond, ühinev meeskond, koostöötav meeskond)
  • Eesmärkide seadmine meeskonnas (eesmärgid, vajadused, huvid, kultuur, ühine ruum meeskonnas)
  • Emotsionaalne intelligentsus ja sotsiaalneharmoonia meeskonnas
  • Meeskonna juhtimisstiilid
  • Rollid meeskonnas
  • Koostöö suunamine meeskonnas (eestvedamine, motiveerimine, volitamine, usaldamine, juhendamine, nõustamine)
  • Inimeste vahelised erinevused meeskonnas, neis peituv ressurss;
  • Enese ja meeskonna
  • Eesmärkide ühildamine
  • Tööga seotud hoiakud ja rahulolu
  • Rahulolu suurendamise võimalused ja teed
  • Inimeste motiveerimine – kas sellel on mõtet?
  • Tagasiside ja edasiside olulisus meeskonnas
  • Probleemide ja konfliktide ennetamine ja lahendamine

Kursuse läbinu:

  • tunneb eduka meeskonnatöö põhimõtteid;
  • mõistab erinevate meeskonnaliikide dünaamikat;
  • teab grupikäitumise põhimõtteid

Koolitaja:
Mare Muskat
Andragoogika magister, koolitajakogemus alates 2007 aastast.
Teema- ja metoodikapädevus kasutusel ning täienenud Tallinna Majanduskoolis suhtlemisoskuste, projektijuhtimise, nõustamise ja eneseanalüüsi ainekursuste ning Tallinna Tööstushariduskeskuses suhtlemise, teeninduse-müügi ainekursustel. Äriühingutele on järjepidevalt toimunud suhtumist-suhtlemist-suhestumist toetavaid koolitusi. Eneseväljendus täiendatud Von Glehni Teatris improvisatsiooni-treeningutega.

Hind sisaldab materjale. Edukale lõpetajale tunnistus või tõend!

Küsin koolituse kohta lisainfot

Koolitusfirma tutvustus

Reiting – see on tööalased koolitused täiskasvanutele, täpne raamatupidamine ettevõtetele ning asjalik tugi ettevõtlusega alustajale. Reiting koolituskeskus aitab kaasa Teie töötajate arengule soovitud suunas ning kokkulepitud ajaga. Väärtustame loomingulist mõtlemist ja oleme paindlikud. Pakume õigeid teadmisi õigel ajal, õiges kohas ja õige hinnaga. Loen koolitusfirma kohta veel...

Osalen koolitusel

Meeskonnatöö