Töötervishoiu ja -ohutuse koolitus (24 ak tundi)

Viimastel aastatel on töötervishoiuga seotud seadusandlus väga palju muutunud ning see aasta on Tööinspetsioon suunanud erilise tähelepanu kantserogeenidele, isikukaitsevahenditele, töö- ja puhkeajale. Reiting Koolituskeskuse “Töötervishoiu ja -ohutuse koolitus (24 ak tundi)” annab ülevaate tööohutusalaste õigusaktide nõuetest, tööohutusalastest dokumentidest, ohuteguritest ja nende mõjust tervisele ning selle õppekava vastab Tervise- ja tööministri 22.11.2019 määruses nr 50 “Töökeskkonnavoliniku, töökeskkonnanõukogu liikme ja esmaabiandja koolituse ja täienduskoolituse kord täienduskoolitusasutuses” esitatud nõuetele.

Kas teadsid, et kui ettevõttes, on rohkem kui 10 töötajat peavat töötajad valima enda hulgast ühe töökeskkonnavolinik’u ning kui ettevõttes on rohkem, kui 150 töötajat, peab olema valitud töökeskkonnanõukogu ning selle liikmed. Nii töökeskkonnavolinik, kui ka töökeskkonnanõukogu liikmed, peavad vastavalt seaduse nõuetele läbima töötervishoiu ja -ohutusalase 24-tunnise koolituse.

Ja veel – kas teadsid, et igas ettevõtte, sõltumata tema suurusest, peab olema määratud töökeskkonnaspetsialist, kellel on tööohutusalased teadmised ning kelle ülesandeks on korraldada ettevõtte töötervishoiu ja -ohutusalane tegevus vastavalt õigusaktide nõuetele. Tööandja huvides on koolitada töökeskkonnaspetsialisti, et ta oskaks korraldada ettevõtte töökeskkonnaalast tegevust vastavuses õigusaktide nõuetele.

Sihtgrupp:
Töökeskkonnaspetsialistid, töökeskkonnavolinikud ja -nõukogu liikmed, tööandjad või tööandja esindajad, kui nad täidavad töökeskkonnaspetsialisti kohustusi.

Teemad:

• tööandja ennetustegevus töökohal, sealhulgas töötajate juhendamine ja väljaõpe, ergonoomia ja töökohtade kohandamine;
• tervisekontrolli korraldamine ja muu töötervishoiuteenuse osutamine;
• töökeskkonna ohutegurid ja riskianalüüs, sealhulgas ohutegurite tuvastamine ja nende parameetrite mõõtmine, ohuteguritest tingitud terviseriskide hindamine ja tegevuste kavandamine terviseriskide vältimiseks või vähendamiseks;
• töötajate riskigruppidega (alaealised, rasedad, puudega töötajad) arvestamine töökeskkonnas;
• töötajate teavitamine ja kaasamine ning töökeskkonnaspetsialisti, töökeskkonnavoliniku ja töökeskkonnanõukogu roll ja ülesanded;
• esmaabi korraldus;
• tegutsemine õnnetusohu ja õnnetusjuhtumi korral;
• tööõnnetusest ja tööga seotud haigestumisest teavitamine ja nende uurimine;
• töötervishoiu ja tööohutuse riiklik järelevalve

Koolitaja:
Veronika Kruustik on tegelenud tööohutuse ja tööõiguse valdkonnaga alates 1999. Pea 5 aastat oli ta riigisektoris personalijuht, seetõttu omab väga head ülevaadet riigisüsteemi dokumendihaldusest. Alates aastast 2005 olnud erinevates ettevõtetes kvaliteedijuht- siseaudiitor. 2006 hakkas täiskasvanuid koolitama ning teeb seda tänaseni, omab ka Täiskasvanute koolitaja, tase 6 kutsetunnistust. Aastast 2012 on ta Tartu Töövaidluskomisjoni kaasistuja. Lööb kaasa Eesti Kvaliteediühingu ja Tartumaa Koolitajate Klubis. Aastast 2014 on ta Tartu Töövaidluskomisjoni kaasistuja.
Veronikal on Täiskasvanute koolitaja, tase 6 kutse

Küsin koolituse kohta lisainfot