Kõik koolitused ühest kohast!

tk

Personalitöö ja -juhtimine

  • Arenguvestlus kui juhtimisvahend töömotivatsiooni tõstmiseks

    Positiivse info edastamine arenguvestlusel ei tekita juhtidele ega keskastmejuhtidele üldjuhul raskusi. Probleeme tekitab aga rahulolematuse väljendamine. Negatiivse info edastamine vajab õigeid tehnikaid ja oskuslikku lähenemist.

    • 04.11.2021 (2 AT)    /    E-õpe, Online-koolitus
    Hind: 179€ (+km)
  • Personalitöötaja väljaõpe koos sekretär-juhiabi kursusega

    Õppe eesmärgiks on anda praktilisi ja teoreetilisi teadmisi erialaseks tööks.

    • 01.02.2022 (185 tundi auditoorset tööd, 33 tundi praktikat õppekeskkonnas ja 30 tundi iseseisvat tööd)    /    Tartu, Kastani 39 (Tartu), Sõpruse pst 2; Osaliselt veebis
    • vaata veel ...
    Hind: 2080€ (+km)
  • Töötajate isiksusehäiretest tingitud käitumishäired ning nendega toimetulek

    Vahel juhtub, et mõni klient või kolleeg käitub arusaamatult või isegi kummastavalt – ta ütleb teistele halvasti, nähvab, ignoreerib, käitub teatraalselt, pealetükkivalt või arrogantselt. Kui võimalik, siis me ei mõtiskle pikalt selle üle, miks ta just nii käitub. Oma kiires elutempos toimetades arvame, et küllap tal on “paha tuju”. Tegelikkus võib olla märksa keerulisem. Isiksusehäired halvendavad nii inimese enda eluga toimetulekut, kuid tekitavad ka kolleegidele palju ebameeldivusi.

    • 28.10.2021 (4 akt)    /    Tallinn, Liivalaia 33 (Radisson Blu Hotel Olümpia)
    Hind: 199€ (+km)
  • Kuidas tulla toime pikaleveninud määramatusega ning hoida enda ja meeskonna vaimset tervist?

    Turbulentsed ajad ei ole kellelegi kerged. Uus ootamatu olukord toob kaasa töötajate kindlustunde vähenemise ning teadmatuse tuleviku suhtes ning seab juhtide ette hoopis uued väljakutsed. Taolises situatsioonis vaatavad töötajad juhi otsa, kuid ka temal pole vastuseid… Stressirohke olukord ei jäta mõjutamata ka juhti, sest tema õlul lasub tavapärasest suurem vastutuse koorem. Meeskonna ning iseenese vaimse tervisega seotud probleemide märkamine ning nendega toimetuleku oskus on muutunud juhi jaoks olulisteks kompetentsideks.

    • 16.11.2021 (4 akadeemilist tundi)    /    E-õpe, Zoomi e-keskkonnas
    Hind: 99€ (+km)
    Soodus: 79€ (+km)
  • Personali arengut toetava koolitusprotsessi süsteemne juhtimine organisatsioonis

    Kompetentsed ja motiveeritud töötajad ning nende arengu süsteemne toetamine on ainuvõimalik viis organisatsioonil kiiresti muutuvas maailmas edukalt toime tulla. Inimesed organisatsioonis vajavad suurepäraste tulemuste saavutamiseks pidevat arengu toetamist, vaid tänu millele on võimalik saavutada ettevõtte strateegilised eesmärgid ning seeläbi tulemused. Selleks et personali arengut kõige tulemuslikumal viisil toetada, peavad koolitus- ja arendustegevused olema süsteemsed.

    • 06.04.2022 (12 akadeemilist tundi)    /    Tallinn,
    Hind: 429€ (+km)
    Soodus: 389€ (+km)
  • Kuidas valida, juurutada ja kasutada õpihaldussüsteemi (LMS-i) organisatsiooni e-õppe vajadustest lähtuvalt?

    Täna, rohkem kui kunagi varem, on organisatsioonides hädavajalik leida kiiresti e-õppe vajadustest lähtuvalt funktsionaalne õpihaldussüsteem. Õigete valikute tegemisele peaks eelnema põhjalik analüüs ja eeltöö. On oluline teadvustada organisatsiooni e-õppe vajadusi, omada ülevaade õpihaldussüsteemi funktsioonidest, tuvastada milline on ressurss, mida vajame ja kuidas see ennast tulevikus investeeringuna õigustada võiks.

    • 16.11.2021 (7 akadeemilist tundi)    /    Tallinn, Narva maantee 7c (Park Inn By Radisson Central)
    Hind: 209€ (+km)
    Soodus: 189€ (+km)
  • Värbaja ABC baaskoolitus

    Olukord tööturul on pingeline ja kvalifitseeritud tööjõu puudus sunnib tööandjaid üha suuremaid väljakutseid vastu võtma ja lahendusi leidma. See aga tähendab pidevalt kestvat värbamist. Sellest tulenevalt on sageli värbaja rollis ka inimesed, kes pole varem kunagi personalitööd, sh värbamist teadlikult õppinud.

    • 09.11.2021 (6 akadeemilist tundi )    /    E-õpe, Zoomi e-keskkonnas
    Hind: 249€ (+km)
    Soodus: 199€ (+km)
  • Kompetentsimudel – kuidas luua ja tulemuslikult rakendada?

    Koolitusel omandame teadmisi kompententsimudeli rakendamise olulisusest ja eelistest ning organisatsiooni strateegiliste eesmärkidega sidumiseks. Õpime, kuidas hästi töötavat kompentsimudelit luua ja värbamisel, personali hindamisel ning arendamisel reaalselt kasutada.

    • 30.03.2022 (6 akadeemilist tundi)    /    Tallinn, Toimumiskoht täpsustamisel
    Hind: 229€ (+km)
    Soodus: 199€ (+km)
  • Personalitöötaja baaskoolitus

    Kas Sinu praeguse või tulevase töö tööülesannete hulka kuulub ka personalitöö ja sellega seonduvate dokumentide ettevalmistamine, koostamine? Pead saatma ametlikke kirju kuid sinu keeleteadmised vajaksid selles osas täiendamist? Kui jah, siis oled teadmiste omandamiseks ja täiendamiseks, oodatud “Personalitöötaja baaskoolitusele”.

    • 27.10.2021 (84 akadeemilist tundi)    /    Tallinn, Pärnu mnt 67A (IV korrus); osaliselt veebikeskkonas Zoom.
    Hind: 861€ (+km)
  • Personalitöö koos personaliarvestuse dokumentatsiooniga

    Koolitus koosneb kahest moodulist: personalitöö ja personaliarvestuse dokumentatsioon. Õppe eesmärgiks on anda personalitööks ja personalidokumentatsiooniks vajalikud teadmised.

    • 04.11.2021 (54 akadeemilist tundi)    /    Tartu, Kastani 39, Sõpruse pst 2, Veebikeskkonnas Zoom
    • vaata veel ...
    Hind: 526€ (+km)
  • Strateegiline personalijuhtimine

    Koolitusel õpime analüüsima organisatsiooni strateegilisi vajadusi. Omandame teadmisi ja oskusi, kuidas olla juhtidele strateegiline partner organisatsiooni arendamisel ning kuidas koostada organisatsiooni strateegiat toetav personalistrateegia ja kuidas seda ellu viia.

    • 24.11.2021 (6 akadeemilist tundi)    /    Tallinn, Narva maantee 7c (Park Inn By Radisson Central)
    Hind: 229€ (+km)
    Soodus: 199€ (+km)
  • Töötasusüsteemide loomise ja korrigeerimise väljakutsed ning lahendused

    Järjest enam ootavad töötajad personaalsust ja paindlikkust ka töötasusüsteemides. Seega on palgasüsteemi loomine ja korrigeerimine organisatsioonis järjepidev protsess, mis vajab regulaarset hindamist ja kaasajastamist.
    Koolitusel saab põhjaliku ülevaate, kuidas luua töötasusüsteemi, mis on kasulik nii organisatsioonile kui ka töötajale, arvestades töötasustamise aluste vastavust organisatsiooni vajadustega.

    • 21.01.2022 (6 akadeemilist tundi)    /    Tallinn,
    Hind: 239€ (+km)
    Soodus: 209€ (+km)
  • Töö tasustamise erinevad liigid ja nende arvestus koos tööõigusega

    Koolituse eesmärgiks on omandada baasteadmised töö tasustamisest erinevate töösuhete korral ning tutvuda tarkavaraprogrammi „Merit Palk“ palgamooduliga.
    Samuti annab kursus põhjaliku ülevaate tööõigusest ja sellega seotud õigusaktidest.

    • 17.11.2021 (36 akadeemilist tundi)    /    Tallinn, Pärnu mnt 67A (IV korrus)
    Hind: 350€ (+km)
  • Personalitöö koos töö tasustamise arvestusega

    Koolituse eesmärgiks on anda personalispetsialisti tööks vajalikud teadmised ja oskused, et soovi korral taotleda kutsetunnistust (personalispetsialist, tase 5) ning omandada baasteadmised töö tasustamisest erinevate töösuhete korral ning tutvuda tarkavaraprogrammi „Merit Palk“ palgamooduliga.

    • 05.11.2021 (64 akt (58 tundi auditoorset ja 6 tundi iseseisvat tööd))    /    Tallinn, Pärnu mnt 67A (IV korrus)
    Hind: 513€ (+km)
  • Personalitöö koos töö tasustamise arvestusega + tööõigus

    Koolituse eesmärgiks on anda personalispetsialisti tööks vajalikud teadmised ja oskused, et soovi korral taotleda kutsetunnistust (personalispetsialist, tase 5), omandada baasteadmised töö tasustamisest erinevate töösuhete korral ning tutvuda tarkavaraprogrammi „Merit Palk“ palgamooduliga.
    Lisaks annab kursus põhjaliku ülevaate tööõigusest ja sellega seotud õigusaktidest

    • 05.11.2021 (76 akt (70 tundi auditoorset ning 6 tundi iseseisvat tööd))    /    Tallinn, Pärnu mnt 67A (IV korrus)
    Hind: 600€ (+km)

tark.ee

tark.ee on keskkond, kust leiab kõik koolitusega seonduva ühest kohast. Koolitusportaal tark.ee:

  • kogub kokku ja toob huvilisele lähemale erinevad Eestis toimuvad koolitused;
  • annab võimaluse leida endale sobiv koolitus või mõni muu enesearendamise võimalus ja
  • näitab läbi uudiste ja nõuandvate tekstide õppimise olulisust ja vajadust;

Loe edasi...

Annika Allikas

Excellence Koolitus- ja Arenduskeskus

Koostöö tark.ee´ga on olnud suurepärane. Meeldib tark.ee meeskonna sõbralikkus, paindlikkus, arendusmeelsus ja pidev tagasisidestamine. Portaal toob kokku nii teenuse pakkuja kui teenuse tellija ning sisaldab endas üha enam mõlemale poolele vajalikku lisainformatsiooni.

Merilin Makko

Eventus Ehitus OÜ Büroojuht

Senised kasutuskorrad Tark.ee portaalis on alati lõppenud edukalt: leitud on vajalik koolitus ja inimene vaid paari klahvivajutusega sellele registreeritud.

Väga lihtne ja loogiline jaotus, kiire viis koolituste otsimiseks ja sobivatele koolitustele registreerumiseks.
Suur koolituste hulk ühes keskkonnas teeb koolituste otsimise, valimise ja registreerumise protsessi meeldivaks, milline ajavõit!
Hästi töötav süsteem, mis teeb koolitusspetsialisti elu mugavaks.

Maris Hõlpus

Oriflame Eesti OÜ raamatupidaja

Tark.ee koduleht on mugav ja kiire võimalus leida endale meelepärane koolitus. Registreerumine on lihtne ning võetakse väga kiirelt ühendust.

Karl Raidna

Karl Raidna Visari Metallitööd OÜ

tark.ee oli meie esimene valik võimalike pakkujate leidmiseks.

Portaal koondab endas suurt hulka meie jaoks usaldusväärseid teenusepakkujaid ja koolitusi on väga lihtne leida. Info on ükevaatlik ja täiesti piisav otsuse tegemiseks, olemata seejuures infost üle küllastunud.

Marve Millend

IT Koolituskeskus

Koostöö tark.ee´ga algas nende esimestest päevadest. Koolituste edastamine on äärmiselt mugavaks tehtud, mõeldakse kliendi eest, et kuidas saada rohkem tähelepanu. Portaali vahendusel oleme saanud häid kliendikontakte ja loodame , et saame tulevikus veelgi. Mõnus seltskond ja hea fiiling.

Toomas Schipai

Majandusarvestuse Keskus

Majandusarvestuse Keskuse koostöö portaaliga www.tark.ee on olnud pikaajaline. Registreerimine meie kursustele läbi portaali on kogu meie koostöö aja olnud aktiivne. Soovitame kõigil kasutada oma toodete tutvustamisel portaali www.tark.ee.

Peep Laja

Internetiettevõtja

Otsisin endale finantsjuhtimise alast koolitust ja proovisin selleks kõiki Eesti portaale. Konkurentsitult parima kasutusmugavusega ja koolituste hulgaga oli tark.ee portaal. Teiste puhul oli vajaliku leidmine tehtud keeruliseks ja kasutaja peab mõtlema. Mulle sümpatiseeris tark.ee lihtsus ja muidugi andmebaasis leiduv.

Meie sõbrad