Juhtimispsühholoogia
-
Kuidas juhina märgata, ennetada ja lahendada töötajate vahelist konflikti?
Koolituse eesmärk on õppida märgata konflikte ning osata leida viise konfliktolukordade ennetamiseks ning konstruktiivseks lahendamiseks meeskonnas.
- 09.11.2023 (4 akt) / E-õpe, Online-koolitus
-
Tänapäeva vaimne töö, tehnostress ja kognitiivne ergonoomia – kuidas töötada ennast ja meeskonda säästvalt?
Loengu eesmärgiks on saada hea ülevaade tänapäeva meeskonnatöös esineva tehnostressi ja ergonoomia kitsaskohtadest.
- 11.10.2023 (4 akadeemilist tundi) / E-õpe, Veebikeskkond
-
Kuidas juhtida tööheaolu ning toetada töötajate vaimset tervist?
Loengu eesmärgiks on eesmärgiks on teadvustada tööhealolu olemust, seda mõjutavaid tegureid, et tööandjad teaksid, mis on töötajate jaoks oluline ning mis kasvataks nende tööheaolu.
- 03.10.2023 (4 akadeemilist tundi) / E-õpe, Veebikeskkond
-
Spetsialistist juhiks 2
Kuidas juhina eesmärgistada ja mõõta iseenda ning oma organisatsiooni tegevust?
Spetsialistist juhiks 2 koolitus keskendub strateegilisele planeerimisele, eesmärkide seadmisele ning tulemuste mõõtmisele, aidates praktiseerivatel juhtidel näha tervikpilti tulemuste saavutamiseks.- 14.11.2023 (8 akadeemilist tundi) / Tallinn, Vana-Lõuna 39/1 või veebikoolitusena
-
Emotsionaalse Kapitali Arenguprogramm.
Koolitus ettevõtetele või gruppidele kuni 15 inimest
6 x 6 AK h koolitust + personaalne nõustamine grupiliikmetele
(15 liikmelise grupi puhul 3 personaalset nõustamist perioodi jooksul)- Tellimuskoolitus / Eesti, kestvus: 6 kuud
-
Tulemuslike meeskondade arendamine
Koolitus annab uudsed suunad ja juhtimistööriistad, mille abil olemasoleva meeskonnaga saada kõrge saavutusega meeskonnaks.
- 28.11.2023 (8 akadeemilist tundi) / Tallinn, Vana-Lõuna 39/1
-
Kuidas juhtida talente?
Tööriistad ambitsioonika meeskonna juhtimiseks
- 29.11.2023 (11 akadeemilist tundi) / Tallinn, Vana-Lõuna 39/1
-
Spetsialistist juhiks 2. osa
Koolituse eesmärk on võimaldada juhtidel juurde saada praktilisi teadmisi, oskusi ja kogemusi õppekavas toodud valdkondades ning omavahel kogemusi vahetada ja seeläbi tõhusalt arendada enda juhtimisoskusi. Oluliseks eesmärgiks on arendada praktilisi inimeste juhtimise oskusi ning neid täiustada.
- 06.11.2023 (16 ak t) / Tartu, Riia 35 või Online
-
Vaimse tervise aastakonverents 2023
Konverents on pühendatud vaimse tervise päevale ning selle eesmärgiks on jagada nõuandeid tööärevuse ja – stressiga toimetulekuks ning abivajajate märkamiseks ja abistamiseks.
- 10.10.2023 (6 akadeemilist tundi) / Tallinn, Tallinn või veebikeskkond
-
Milline on juhi roll vaimse tervise hoidmisel meeskonna erinevates arengufaasides?
Koolitusel vaatleme meeskonna kujunemisfaasidest lähtuvaid töötajate vajadusi, kohaseid juhtimisstiile ning loome seoseid vaimse tervisega ja selle tugevdamisega.
- 07.12.2023 (6 akadeemilist tundi) / Tallinn,
-
Spetsialistist juhiks
Millised tegevused aitavad algajal juhil edukas olla?
Kuidas peaks juhtima inimesi, kui pole veel kogemusi? Millest alustada? Millised on need juhi tegevused ja oskused, mida tuleb teada ja osata? Kuidas toimetada edasi, kui oled loonud oma ettevõtte ja ühel hetkel on Sul 10 (või rohkem) inimest tööl? Mis saab siis, kui alles eile olid oma ettevõttes turundusspetsialist või müügiesindaja, raamatupidaja või logistik ja täna pead sedasama meeskonda hakkama juhtima? Juhiks õpitakse ja kujunetakse ikka läbi praktika. Sellel koolitusel õpime, kuidas vähese juhtimiskogemusega teadlikult tegutsedes oma juhi-eduloole alus panna.- 02.10.2023 (8 akadeemilist tundi) / Tallinn, Vana-Lõuna 39/1 või veebikoolitusena
- 14.12.2023 (8 akadeemilist tundi) / Tallinn, Vana-Lõuna 39/1 või veebikoolitusena
- vaata veel ...
-
Rõõmustamisoskus kui juhtimistööriist
Juhtimiskompetentsidest on õhkkonna kujundamise oskus üks väärtuslikumaid. Juhi oskusest iseenda ja ümbritsevate inimeste rahulikku ja rõõmsat meeleolu luua sõltub nii tegutsemisaktiivsus kui tulemuslikkus, vaimsest tervisest rääkimata.
- 08.12.2023 (3 akadeemilist tundi) / Tallinn, Vana-Lõuna 39/1 või veebikoolitusena
- vaata veel ...
-
Juhtimispsühholoogia
Kuidas innustada ja juhtida meeskonnas erinevaid inimtüüpe?
Inimeste ootused on tihti väga erinevad ning neid käivitavad ja pidurdavad täiesti erinevad asjad. Juhtimispsühholoogias ei kehti reegel, et juhi nii, nagu sa tahaksid, et sind juhitakse. Pigem peetakse seda üheks kõige suuremaks veaks. Juhi jaoks on oluline väljakutse valida iga töötaja puhul õige lähenemine ja hoiduda suhtlemisvigadest.- 19.10.2023 (8 akadeemilist tundi) / Tallinn, Vana-Lõuna 39/1 (Äripäeva Akadeemia)
-
Inimeste juhtimine coachingu abil
Koolitusel käsitletakse coachingut kui ühte tulemuslikumat juhtide ja töötajate arendamise meetodit. Osalejatele tutvustatakse coachingu mõtteviisi ja põhimõtteid ning lihtsaid ja praktilisi coachingu tööriistu inimeste juhtimiseks.
- 05.12.2023 (8 akadeemilist tundi) / E-õpe, Vana-Lõuna 39/1 (Äripäeva Akadeemia)
-
Kuidas juhtida inimesi, meeskonda, iseennast?
Praktilisel juhtimiskoolitusel õpitakse, kuidas teadliku eestvedamise abil suurendada töötajate rahulolu ning tulemuslikkust ning kuidas juhi enesejuhtimisoskus seda kõike saavutada aitab.
- 06.11.2023 (24 akadeemilist tundi) / Tallinn, Vana-Lõuna 39/1 (Äripäeva Akadeemia)
